López defiende que la igualdad de mujeres y hombres es “una meta irrenunciable”

La consejera de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, Loles López, ha subrayado una vez más el compromiso del Gobierno andaluz con la igualdad real de mujeres y hombres en todos los sectores y ha remarcado que es “una meta irrenunciable”. López, que ha participado esta mañana en la jornada ‘CSIF Huelva.

Punto de Encuentro’, organizada por este sindicato y dedicada en esta edición a los planes de igualdad, ha insistido en que “no se va a dar un paso atrás” y que “la educación es una herramienta fundamental para alcanzar la igualdad real”.

La responsable andaluza ha insistido en la necesidad de que “administraciones, sindicatos y la sociedad en su conjunto trabajen desde la unidad y la cooperación” y, por ello, ha agradecido a CSIF su adhesión a la Red Andaluza de Entidades Conciliadoras (RAEC), al manifiesto de empresas libres de acoso sexual dirigido a empresas, así como su apoyo al I Plan de Igualdad de la Administración General de la Junta de Andalucía.

Desde el inicio de la legislatura se han puesto en marcha una batería de medidas y recursos para fomentar la igualdad en el ámbito económico y laboral. Así, destaca la aprobación el pasado año del primer Pacto Andaluz por la Conciliación y la Corresponsabilidad. Este pacto cuenta con 44 medidas y 55 millones de inversión, al que este año se ha sumado también la gratuidad de la educación infantil para niñas y niños de 2 años, lo que beneficiará solo  este curso a más de 64.000 familias andaluzas.

Las empresas también cuentan a través del Instituto Andaluz de la Mujer con un servicio de asesoramiento a empresas en igualdad, EQUIPA, que es gratuito y ofrece asesoramiento para diseñar medidas y planes de igualdad y contra la discriminación en el ámbito laboral, así como una guía para empresas andaluzas con menos de 50 empleadas y empleados para fomentar la igualdad de oportunidades y de trato, acciones formativas para el fomento de la igualdad y la conciliación, actuaciones para fomentar el emprendimiento a través de un convenio con Andalucía Emprende o la app para la formación y empleabilidad de las mujeres ‘ANDALUZAA: Mujer, presente y futuro’.